Wil jij werken in een snelgroeiend medisch-specialistisch cardiologiecentrum waar de zowel de patiënten, maar ook de medewerkers voorop staan? Bekijk dan snel onze openstaande vacatures hieronder en solliciteer.
HR-medewerker te ALMERE, december 2020
In verband met de snelle groei van HartKliniek zijn wij op zoek naar een HR-medewerker voor minimaal 24-40 uur per week. Ben jij scherp in het continue verbeteren van HR-processen en houd jij van diversiteit in je werkzaamheden? Lees dan snel verder!
Wat ga je precies doen?
Als HR-medewerker ben je samen met je collega verantwoordelijk voor alle processen die op de HR afdeling plaatsvinden. Je zorgt o.a. voor het opmaken van de contracten, opmaken van HR-beleidstukken en het verwerken en bijhouden van mutaties in het personeelsbestand. Ook fungeer je als vraagbaak voor de medewerkers op het gebied van administratieve HR-processen en CAO gerelateerde vragen. Dit is maar een kleine greep uit de taken van deze veelzijdige HR functie, want daarnaast houd je je ook bezig met:
- het meedenken en meewerken aan toekomstige HR projecten.
- de communicatie naar externe organisaties (arbodienst, wervingskanalen, etc.).
- het ondersteunen en faciliteren bij de introductie van nieuwe medewerkers.
- het registreren en rapporteren van ziek- en betermeldingen.
- toezicht houden op de planning van interne en externe opleidingen.
Voor wie en waar ga je werken?
Je gaat werken op het hoofdkantoor van HartKliniek in Almere. Het hoofdkantoor bestaat uit de financiële administratie, ICT, Marketing en Communicatie, Medisch Secretariaat en uiteraard de HR afdeling waar je met je HR-collega samenwerkt.
HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de werknemers voorop staan.
Welke talenten en vaardigheden zien we graag?
- je hebt minimaal HBO werk- en denkniveau.
- je hebt minimaal 2 jaar relevante werkervaring in een administratieve HR-rol op het gebied van personeelsadministratie.
- je hebt affiniteit met de dienstverlenende sector (bij voorkeur binnen de zorg).
- je bent proactief, kan zowel zelfstandig als in teamverband goed (samen) werken en bent communicatief sterk.
- je werkt nauwkeurig, kunt goed met vertrouwelijke gegevens omgaan en kunt snel schakelen tussen verschillende systemen en werkzaamheden.
- je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
Wat krijg je van ons?
We bieden je een baan met veel afwisseling in werkzaamheden en contacten, in een groeiende organisatie waar altijd wel iets gebeurt. En je krijgt ook nog:
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.201,85 tot max € 3.273,90 op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren en 72 PLB-uren op jaarbasis (fulltime).
- een vaste standplaats in Almere.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
Ben je enthousiast?
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Coördinator Doktersassistenten regio Utrecht te ALMERE, december 2020
In verband met de snelle groei van HartKliniek zijn wij op zoek naar een Coördinator Doktersassistenten die in omgeving Utrecht woont en beschikbaar is voor minimaal 24-40 uur per week. Heb jij ervaring als Coördinator Doktersassistenten en denk jij de kwaliteit van de werkzaamheden van onze Doktersassistenten verder te kunnen professionaliseren? Lees dan snel verder!
Wat ga je precies doen?
Als Coördinator Doktersassistenten ben je samen met je collega verantwoordelijk voor het leidinggeven aan de werkzaamheden van de doktersassistenten. Je coördineert de werkzaamheden van de doktersassistenten, opdat de kwantitatieve en kwalitatieve bezetting is afgestemd op de zorgvraag. De werkzaamheden die er bij de Coördinator Doktersassistenten bij komen kijken zien als volgt:
- het eerste aanspreekpunt voor Doktersassistenten.
- coördineren van de werkzaamheden van de doktersassistenten.
- draagt zorg voor werkroosters (planning) en vakantieroosters van de Doktersassistenten.
- bewaakt en stimuleert de naleving van het kwaliteitsbeleid, conform gestelde richtlijnen – werkwijze doktersassistent(e) – met als doel het verder professionaliseren van de (medische) dienstverlening.
- het periodiek bezoeken van HartKliniek poliklinieken om de naleving van het kwaliteitsbeleid te kunnen bewaken.
- voert (functioneringsgesprekken)gesprekken met doktersassistenten.
- signaleert knelpunten bij de uitvoering van de werkzaamheden van de doktersassistenten en personeelsaangelegenheden, doet voorstellen ter verbetering en informeert hierover de meewerkend leidinggevend doktersassistent(e).
- stelt protocollen en werkwijzen op en geeft voorlichting ten aanzien van de toe te passen protocollen en werkwijzen.
- houdt toezicht op bij- en nascholing van doktersassistenten.
- werkt nieuwe doktersassistenten in, in een door HartKliniek opgestelde oefen/proef omgeving (HK-Academy).
Voor wie en waar ga je werken?
Je gaat werken op het hoofdkantoor van HartKliniek in Almere. Het hoofdkantoor bestaat uit de financiële administratie, ICT, Marketing en Communicatie, Medisch Secretariaat en de HR afdeling. Samen met je collega, deel je een kantoor met de HR-medewerkers.
HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de werknemers voorop staan.
Welke talenten en vaardigheden zien we graag?
- je hebt een MBO-opleiding tot Doktersassistent afgerond en houdt vakkennis en vaardigheid bij.
- ruime werkervaring als doktersassistent(e) en/of leidinggevend doktersassistent(e) in verschillende poliklinieken.
- managementopleiding en/of -ervaring.
- ervaring met leidinggeven en planningsprogramma’s.
- draagt verantwoordelijkheid voor het eigen vakkundig handelen en voor de coördinatie en kwaliteit van het team.
- heeft leidinggevende (sociale) vaardigheden, een dienstverlenende houding, werkt goed samen en communiceert duidelijk naar zowel doktersassistenten als derden.
- is alert op stagnaties in het werkproces en kwaliteit van het werk van een doktersassistent(e).
- gaat integer om met belangen van patiënten en collega's.
- beschikbaar voor minimaal 24 uur tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
Wat krijg je van ons?
We bieden je een baan met veel afwisseling in werkzaamheden en contacten, in een groeiende organisatie waar altijd wel iets gebeurt. En je krijgt ook nog:
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.201,85 tot max € 3.273,90 op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren en 72 PLB-uren op jaarbasis (fulltime).
- een vaste standplaats in Almere.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
Ben je enthousiast?
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. P. Weberink naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 - 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Medisch secretaresse te ALMERE, november 2020
Voor ons hoofdkantoor in Almere zijn wij op zoek naar een medisch secretaresse die onze patiënten telefonisch te woord wilt staan en contact wilt leggen met huisartsenpraktijken om de diensten van HartKliniek onder de aandacht te brengen. Stroomt patiëntvriendelijkheid en klantgerichtheid in jouw bloed en wil jij een bijdrage leveren aan onze excellente patiëntenzorg? Lees dan snel verder!
Wat ga je precies doen?
Als medisch secretaresse voer je ondersteunende taken uit voor onze medisch specialisten op administratief, organisatorisch en secretarieel gebied uit. Het takenpakket ziet er als volgt uit:
- maken, verzetten of annuleren van afspraken/agendabeheer van onze medisch specialisten.
- beantwoorden/triëren van medische vragen en de uitleg van onderzoeken telefonisch.
- voeren van correcte administratie in het EPD, waarbij je zorgt voor de afspraakbevestigingen.
- afhandeling van de mailbox(en).
- plannen van spreekuren.
- 1 dag per week contact leggen met huisartsenpraktijken om de diensten van HartKliniek onder de aandacht te brengen. Bespreken hoe HartKliniek de praktijk, indien gewenst, kan ondersteunen.
Voor wie en waar ga je werken?
Je gaat werken op het hoofdkantoor van HartKliniek in Almere. Het hoofdkantoor bestaat uit de financiële administratie, HR, ICT, Marketing en Communicatie en uiteraard de afdeling Medisch Secretariaat waar je met je eigen team van medisch secretaresses samenwerkt. HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de werknemers voorop staan.
Welke talenten en vaardigheden zien we graag?
Om de huiselijke en warme sfeer vanuit HartKliniek naar de patiënt te kunnen creëren, is het van belang om de patiëntvriendelijkheid als werknemer voorop te stellen. Daarnaast breng je het volgende met je mee:
- kennis van medische terminologie.
- een afgeronde MBO opleiding in de richting van medisch secretaresse.
- minimaal 2 jaar werkervaring als medisch secretaresse.
- sterke communicatieve skills en een uitstekende beheersing van Nederlandse taal in woord en geschrift.
- pre: goede beheersing van de Engelse taal.
Wat krijg je van ons?
We bieden je een baan met veel afwisseling in werkzaamheden en contacten, in een groeiende organisatie waar altijd wel iets gebeurt. En je krijgt ook nog:
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.201,85 tot max € 3.273,90 op fulltime basis.
- vakantie-uren en 72 PLB-uren op jaarbasis (fulltime).
- een vaste standplaats in Almere.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest.
- na succesvol je proeftijd te zijn doorgekomen, ontvang je eenmalig een startbonus.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. M. Stomphorst en mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 - 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Doktersassistent(e) te RIJSWIJK, november 2020
Kun jij zelfstandig goed werken, maar maak je ook graag onderdeel uit van een team? Ben jij communicatief vaardig, patiëntgericht en heb jij een positieve instelling? Lees dan snel verder!
Wie zijn wij?
HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de medewerkers voorop staan.
Wat zoeken wij?
Als doktersassistent(e) ben je werkzaam op de polikliniek van HartKliniek in Rijswijk. Samen met de overige doktersassistenten, cardiologen en functielaboranten ben jij verantwoordelijk voor de patiënten-logistiek tijdens het poliklinisch onderzoek en het behandeltraject van de patiënt. Je verricht baliewerkzaamheden, waaronder het ontvangen van patiënten, het maken van afspraken en de uitleg van de onderzoeken. Ook ondersteun je de cardiologen tijdens de functieonderzoeken en dagbehandelingen. Hierbij doe je Hartfunctie-onderzoeken zoals rust-ecg (hartfilmpje) en ondersteun je bij de inspanning ecg. Nadat je hiervoor geschoold bent, zul je regelmatig bloed afnemen d.m.v. een vingerprik voor preventief onderzoek, maar ook op verzoek en aanwezigheid van een cardioloog een infuus plaatsen bij patiënten. Door voldoende afwisseling in werk blijft elke werkdag bij HartKliniek uitdagend en interessant.
Wat vragen wij?
- je hebt een afgeronde MBO niveau 4 opleiding tot Doktersassistent(e).
- je bent communicatief sterk en hebt een goed inlevingsvermogen.
- je bent zowel een teamspeler als zelfstandig.
- hygiënisch, systematisch en ordelijk werken is vanzelfsprekend.
- je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- pre: ervaring in cardiologie.
Wat bieden wij?
- je hebt de mogelijkheid om flexibel te werken in een jong en dynamisch bedrijf.
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.321,55 tot max € 3.436,65 op fulltime basis.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest.
- na succesvol je proeftijd te zijn doorgekomen, ontvang je eenmalig een startbonus.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%
- een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
- 72 PLB uren op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren op fulltime basis.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- flexibel inzetbaar op meerdere locaties indien nodig.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
- een open en informele sfeer waarin alles gericht is op de beste zorg aan onze patiënten.
Ben je enthousiast?
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. P. Weberink en mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 - 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Doktersassistent(e) te ALMERE, november 2020
Kun jij zelfstandig goed werken, maar maak je ook graag onderdeel uit van een team? Ben jij communicatief vaardig, patiëntgericht en heb jij een positieve instelling? Lees dan snel verder!
Wie zijn wij?
HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de medewerkers voorop staan.
Wat zoeken wij?
Als doktersassistent(e) ben je werkzaam op de polikliniek van HartKliniek in Almere. Samen met de overige doktersassistenten, cardiologen en functielaboranten ben jij verantwoordelijk voor de patiënten-logistiek tijdens het poliklinisch onderzoek en het behandeltraject van de patiënt. Je verricht baliewerkzaamheden, waaronder het ontvangen van patiënten, het maken van afspraken en de uitleg van de onderzoeken. Ook ondersteun je de cardiologen tijdens de functieonderzoeken en dagbehandelingen. Hierbij doe je Hartfunctie-onderzoeken zoals rust-ecg (hartfilmpje) en ondersteun je bij de inspanning ecg. Nadat je hiervoor geschoold bent, zul je regelmatig bloed afnemen d.m.v. een vingerprik voor preventief onderzoek, maar ook op verzoek en aanwezigheid van een cardioloog een infuus plaatsen bij patiënten. Door voldoende afwisseling in werk blijft elke werkdag bij HartKliniek uitdagend en interessant.
Wat vragen wij?
- je hebt een afgeronde MBO niveau 4 opleiding tot Doktersassistent(e).
- je bent communicatief sterk en hebt een goed inlevingsvermogen.
- je bent zowel een teamspeler als zelfstandig.
- hygiënisch, systematisch en ordelijk werken is vanzelfsprekend.
- je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- pre: ervaring in cardiologie.
Wat bieden wij?
- je hebt de mogelijkheid om flexibel te werken in een jong en dynamisch bedrijf.
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.321,55 tot max € 3.436,65 op fulltime basis.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest.
- na succesvol je proeftijd te zijn doorgekomen, ontvang je eenmalig een startbonus.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%
- een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
- 72 PLB uren op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren op fulltime basis.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- flexibel inzetbaar op meerdere locaties indien nodig.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
- een open en informele sfeer waarin alles gericht is op de beste zorg aan onze patiënten.
Ben je enthousiast?
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. P. Weberink en mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 - 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Doktersassistent(e) te MAASTRICHT, november 2020
Kun jij zelfstandig goed werken, maar maak je ook graag onderdeel uit van een team? Ben jij communicatief vaardig, patiëntgericht en heb jij een positieve instelling? Lees dan snel verder!
Wie zijn wij?
HartKliniek is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met op dit moment 12 vestigingen. Wij streven er naar om in 2021 nog meer HartKlinieken te openen, waaronder Maastricht per 1 maart 2021. Werken bij HartKliniek betekent werken in een open, gastvrije en bovenal deskundige omgeving. In een zelfstandig behandelcentrum van topkwaliteit met veel ambitie. Waar de patiënten, maar ook de medewerkers voorop staan.
Wat zoeken wij?
Als doktersassistent(e) ben je werkzaam op de polikliniek van HartKliniek in Maastricht. Samen met de overige doktersassistenten, cardiologen en functielaboranten ben jij verantwoordelijk voor de patiënten-logistiek tijdens het poliklinisch onderzoek en het behandeltraject van de patiënt. Je verricht baliewerkzaamheden, waaronder het ontvangen van patiënten, het maken van afspraken en de uitleg van de onderzoeken. Ook ondersteun je de cardiologen tijdens de functieonderzoeken en dagbehandelingen. Hierbij doe je Hartfunctie-onderzoeken zoals rust-ecg (hartfilmpje) en ondersteun je bij de inspanning ecg. Nadat je hiervoor geschoold bent, zul je regelmatig bloed afnemen d.m.v. een vingerprik voor preventief onderzoek, maar ook op verzoek en aanwezigheid van een cardioloog een infuus plaatsen bij patiënten. Door voldoende afwisseling in werk blijft elke werkdag bij HartKliniek uitdagend en interessant.
Wat vragen wij?
- je hebt een afgeronde MBO niveau 4 opleiding tot Doktersassistent(e).
- je bent communicatief sterk en hebt een goed inlevingsvermogen.
- je bent zowel een teamspeler als zelfstandig.
- hygiënisch, systematisch en ordelijk werken is vanzelfsprekend.
- je bent beschikbaar voor minimaal 24 uur tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- pre: ervaring in cardiologie.
Wat bieden wij?
- je hebt de mogelijkheid om flexibel te werken in een jong en dynamisch bedrijf.
- een dienstverband van minimaal 24 tot 40 uur gemiddeld per week (vast aantal gewenste werkuren worden in het sollicitatiegesprek besproken en vastgesteld).
- wij bieden 5% bovenop het salaris conform cao ZKN, afhankelijk van opleiding en ervaring, min € 2.321,55 tot max € 3.436,65 op fulltime basis.
- je ontvangt een waardebon t.w.v. € 50,- bij elke 3 maanden niet ziek te zijn geweest
- na succesvol je proeftijd te zijn doorgekomen, ontvang je eenmalig een startbonus.
- een vakantiegeld uitkering van 8%.
- een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
- 72 PLB uren op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren op fulltime basis.
- deelname aan de pensioenregeling bij PFZW.
- flexibel inzetbaar op meerdere locaties indien nodig.
- volop mogelijkheden om je verder te ontwikkelen, bijvoorbeeld door trainingen te volgen via onze eigen HartKliniek Academy.
- een open en informele sfeer waarin alles gericht is op de beste zorg aan onze patiënten.
Ben je enthousiast?
Ben jij enthousiast en acht jij jezelf geschikt? Stuur dan een e-mail met je Cv en motivatiebrief t.a.v. mevr. P. Weberink en mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.. Twijfel je nog of heb je een aantal vragen voordat je de knoop doorhakt? Neem dan gerust contact op met onze HR-afdeling via: 088 - 500 2000. Wacht alleen niet te lang, want zodra de juiste kandidaat en wij elkaar hebben gevonden, sluiten wij de vacature.
Kwaliteit- en veiligheidfunctionaris te ALMERE, november 2020
HartKliniek Nederland is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met vestigingen in Lelystad, Almere, Amsterdam, Dronten, Nijmegen, Zandvoort, Den Haag, Hoorn en Groningen. Wij streven er naar om ook in andere steden en dorpen HartKlinieken te openen. In een acute opvang wordt niet voorzien en ’s avonds en ’s nachts zijn wij gesloten.
Wat houdt de functie van kwaliteit- en veiligheidsfunctionaris bij HartKliniek in:
Wij zijn op zoek naar een ambitieuze kwaliteit- en veiligheidsfunctionaris die wil groeien. Als kwaliteit- en veiligheidsfunctionaris ben je verantwoordelijk voor het ontwikkelen, implementeren en beheren van het kwaliteitssysteem. Daarnaast ben je verantwoordelijk voor het toetsen van protocollen en procedures volgens de geldende kwaliteitsnormen. Wij vinden het belangrijk dat je goede informatie en voorlichting over kwaliteit aan de collega’s van de Hartkliniek kunt geven.
Wat bieden wij jou:
- Salaris conform cao ZKN (FWG 45)
- Een dienstverband van 24 uur gemiddeld per week.
- Een vakantiegeld uitkering van 8%.
- Een eindejaarsuitkering van 8,33%.
- Een reiskostenvergoeding van € 0,19 per km.
- 72 PLB uren op fulltime basis.
- 160 vakantie-uren op fulltime basis.
- Werken op meerdere locaties.
- Opleidings- en doorgroeimogelijkheden.
- Een open en informele sfeer waarin alles gericht is op de beste zorg aan onze patiënten
Wat vragen wij van jou?
- HBO denk en werkniveau
- Kennis van processen, procedures, deskundigheid en apparatuur.
- Zelfstandig uitvoeren van de functie, stellen van de prioriteiten en het nemen van initiatief
- Wil graag doorgroeien naar de functie van kwaliteit- en veiligheidsfunctionaris op een hoger niveau.
- Hebt ervaring met het werken met een documentbeheerssysteem
- Hebt ervaring met het verzamelen en beheren van gegevens en maakt hiervan analyse rapporten
- Bent op de hoogte van de geldende kwaliteitsnormen in de zorgsector
- Het coördineren van audits, en contact houden met betreffende instanties
- Hebt kennis van relevante wet en regelgeving
- Je werkt ordelijk, systematisch en kan goed samenwerken
Heb je interesse in deze functie? Stuur dan een sollicitatiebrief mét motivatie naar mevr. B. Lumbic naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken.
Cardiologen voor onze huidige én nieuw te starten hartcentra, november 2020
Vacature Cardioloog / cardiologen DIVERSE STEDEN, HEEL NEDERLAND.
HartKliniek Nederland is een groeiende organisatie van kleinschalige poliklinische centra voor specialistische cardiologie, met vestigingen in Lelystad, Almere, Amsterdam, Den Haag, Hoorn, Dronten, Groningen, Nijmegen, Oisterwijk, Vlaardingen en Zandvoort. Wij streven er naar om ook in andere steden en dorpen HartKlinieken te openen. In een acute opvang wordt niet voorzien en ’s avonds en ’s nachts zijn wij gesloten. Wij nodigen collega's uit om te solliciteren voor iedere regio in Nederland.
Bij ons draait het om de medewerkers, om jou. Wij bouwen rondom jou onze HartKliniek en samen met jou bekijken wij de mogelijkheid om dit te doen in de regio/stad van jouw voorkeur.
Bij ons gaat het niet alleen om de patiënt maar ook om de cardioloog
Een cardioloog die bij HartKliniek werkt, is begaan met het welzijn van anderen en durft transparant en laagdrempelig met mensen te communiceren. Je werkt in een prettige kleinschalige werkomgeving met respect voor elkaar. Wij excelleren in gastvrije one-stop cardiologiezorg op het hoogste kwaliteitsniveau. Wij vinden het belangrijk dat je hiervoor de tijd krijgt. Dat je minder tijd kwijt bent aan bijvoorbeeld managementstaken, dat je weer kunt ‘dokteren’ en dat jij de regie hebt. Er wordt daarom niet gewerkt met arts-assistenten en/of verpleegkundigen. Het zorgproces draait in onze klinieken om jou; bij ons ben weer 1 op 1 met je patiënt. Als jij fijn kunt werken, dan straalt dat af op jouw patiënten. En natuurlijk word je goed ondersteund in de functie-kamer, maar het echo kun je ook zelf maken. Tevens wordt verwacht dat je na jouw poli op regelmatige basis deelneemt aan zorg-verbetertrajecten, huisarts-contactmomenten, bij- en nascholing van onze medewerkers en verwijzende huisartsen en onze innovatieve projecten. Er is er sprake van een telefonische achterwachtdienst.
Wat vragen we van je?
Naast het feit dat je jouw opleiding in Nederland hebt gevolgd, je de Nederlandse taal uitstekend beheerst en ingeschreven staat in het specialistenregister ben je representatief, spontaan, loyaal en vooral down-to-earth. Beslissingen nemen en het oplossen van problemen doe je op de werkvloer. Jij werkt met je collega’s als een team samen in jouw HartKliniek-vestiging om er een succes van te maken. Met elkaar doe je er alles aan om jouw patiënt een perfecte beleving mee te geven.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden onze collega’s gevarieerd en zinvol werk in een professionele en prettige werkomgeving. Daarbij hoort natuurlijk een goed pakket aan arbeidsvoorwaarden conform Arbeidsvoorwaarden Medisch Specialisten (AMS) plus extra's.
Voor iedere collega die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.
Stuur een sollicitatiebrief mét motivatie naar mevrouw B. Lumbic via email Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken. of neem voor aanvullende informatie eerst contact op met Peter Kievit, voorzitter vakgroep cardiologen via telefoon 088–5002000 of email naar Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken..
Echocardiografisten voor onze huidige én nieuw te starten hartcentra, november 2020
ECHOCARDIOGRAFISTEN / hartfunctielaboranten schaal 55.
Word je enthousiast van werk waar je elke dag wordt uitgedaagd om het beste uit jezelf te halen én heb je, net als wij, het belang van de patiënt voorop staan? Dan willen we je heel graag ontmoeten. Lees onderstaand meer over wie we zijn en wat de functie inhoudt. Stuur daarna je sollicitatie mét motivatie zo snel mogelijk naar ons toe.
De functie
Ben jij gediplomeerd hartfunctielaborant met uitstroom Echocardiografie of bijna klaar met de opleiding en op zoek naar een mooie baan in een zich uitbreidende keten van kleinschalige zelfstandige behandelcentra voor cardiologie in Nederland? Dan ben je bij ons aan het juiste adres! Nadat de patiënt is onthaalt en ingeschreven door de dokters-assistente zie jij de patiënt in de functiekamer. Je werkt zeer nauw met de cardioloog samen waarbij jij het ecg, het echo en/of het inspanningsonderzoek maakt. Samen zorgen jullie er met z’n tweeën voor dat de patiënt een perfecte belevenis krijgt met de hoogst mogelijk kwalitatieve zorg.
Organisatieprofiel
HartKliniek biedt de kwaliteit, aandacht en snelheid van persoonlijke zorg, waarbij een doorverwijzing volledig wordt gedekt door alle zorgverzekeraars in Nederland. Patiënten kunnen na verwijzing van de huisarts meestal al binnen 24 uur terecht voor een consult. Alle nodige onderzoeken vinden diezelfde dag plaats. De patiënt weet direct waar hij aan toe is. HartKliniek werkt met een enthousiast team van cardiologen, die specifieke kennis hebben over cardiale beeldvorming en werken volgens de nieuwste inzichten.
Wij vragen
Je bent in het bezit van een diploma Echocardiografie of je bent bijna klaar met deze opleiding. Je bent een echte 'teamplayer' maar kunt ook uitstekend zelfstandig werken. Daarnaast beschik je over een goed inlevingsvermogen en een groot probleemoplossend vermogen. Je kijkt kritisch naar eigen functioneren en bent flexibel inzetbaar, eventueel over verschillende locaties, maar wij streven je te plaatsen in de vestiging van jouw voorkeur.
Wij bieden
Wij bieden jou een afwisselende baan in een kleine, dynamische organisatie met korte communicatielijnen en een functie waarin je veel autonomie hebt en samen met de cardiologen zorgt voor de hoogste kwaliteit in zorg en behandeling voor en van onze patiënten. Van ons mag je zelf aangeven voor hoeveel uur per week je een dienstverband wilt aangaan. Wij bieden jou na 2 maanden proeftijd de zekerheid van een vast dienstverband. Je salaris is conform de cao Zelfstandige Klinieken Nederland ingedeeld in FWG 55. Wij bieden je verder een dertiende maand van 8,33%, vakantiegeld van 8%, 160 vakantie-uren en 72 PLB-uren bij een fulltime dienstverband, deelname aan het pensioenfonds PfZW en opleidingsmogelijkheden, passend bij jou en onze ontwikkelingsbehoefte.
En wist je dat:
- Wij graag net een stapje harder lopen dan anderen met persoonlijke aandacht voor onze patiënten. Zo voelen zij zich gezien en gehoord, op belangrijke kwetsbare momenten in hun leven.
- De cultuur binnen iedere HartKliniek gericht is op wederzijds respect en gelijkwaardigheid van de medewerkers. En dat we snel schakelen en korte lijnen heel belangrijk vinden.
- Wij elkaar in de kleinschaligheid van HartKliniek elkaar vrijwel allemaal van naam of gezicht kennen. En dat maakt samenwerken heel plezierig en vaak zelfs gezellig!
Meer informatie & solliciteren
Voor iedere collega die wij aan willen nemen gaan we referenties na, vragen we een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) op en controleren we (indien van toepassing) het beroepsregister.
Meer informatie over deze functie? Stuur een email naar mevrouw B. Lumbic via email: Dit e-mailadres wordt beveiligd tegen spambots. JavaScript dient ingeschakeld te zijn om het te bekijken..
